Kupang–PLN selain berkomitmen dibidang ketenagalistrikan juga mengedepankan keselamatan kerja.
Sebagai lanjutan dari kerja sama dengan PNK (Politeknik Negeri Kupang) melalui Program DIII Kerja Sama PLN – PNK Tahun 2016, PLN UIW NTT mengadakan acara Pembekalan Safety Awareness dan K2/K3 di Ruang Flobamora Kantor pln UIW (Unit Induk Wilayah) NTT, Senin, 18 Februari 2019.
Program Magang ini dilakukan selama tiga bulan dari Bulan Februari hingga Mei di Kantor UP3 (Unit Pelaksana Pelayanan Pelanggan) Kupang.
“PLN UIW NTT sudah di tugaskan oleh PLN Pusat melalui penugasan rekrutmen selama 3 tahun terakhir untuk membuka Program D3 Kerjasama selain ditugaskan rekrutmen lokal dan rekrutmen terbuka 2018 yang hasilnya sudah tergabung di prajabatan angkatan 64 dan 65, kami rindu bagi adik-adik sekalian yang lahir di NTT membangun Bumi Flobamora dan inilah kebanggaan ketika kita bisa bergabung bersama PLN Group, karena ibaratnya adik-adik sudah selangkah lagi memasuki PLN tinggal jika sewaktu-waktu dilakukan Tes Kesehatan ke depan dan pertahankan Kompetensi serta semangat yang tinggi selama belajar, magang dan pada akhirnya mari bersama bangun NTT ini untuk melistriki hingga pelosok NTT,” kata Senior Manajer SDM dan Umum PLN UIW NTT Galih Chrissetyo.
Pembekalan K3 ini diperlukan karena saat di lapangan nanti ada situasi yang akan adik-adik temui harus tetap memperhatikan SOP (Standard Operation Procedure) seperti melihat menganalisa pekerjaan dalam keadaan bertegangan (PDKB) yang dilakukan oleh pegawai PLN Eksisting, kelak ketika bekerja di lapanganpun tetap utamakan keselamatan karena keluarga kita menunggu di rumah dan ini semua akan diawasai dibawah pengawasan fungsi Pejabat k2/k3.
Sementara itu, Senior Manajer Pengembangan Konsultasi system dan kemitraan PT PLN (Persero) Pusdiklat Dudung mengatakan, “Kami melihat wajah-wajah yang cerah karena saya yakin Kupang akan semakin maju dengan anak-anak local percaya diri dan sepenuh hati mengabdi, apalagi ini adalah sebuah kesempatan , jadi diminta ketika kalian magang diharapkan serius jangan sampai di tempat magang ada yang membuat masalah karena listrik itu tidak berwujud arusnya dan terlihat warnanya namun bisa dirasakan tegangan tinggi, jadi seperti PDKB sudah punya kompetensi dan diharapkan adik-adik dapat memperkaya kompetensi untuk nanti tidak kaget saat terjun bekerja dan sesuai SOP dan pendapmpingan,” ungkap Dudung
Antusiasme juga terpancar dari salah satu mahasiswa Poltek Funan. “Saya selaku mahasiswa d3 pnk 2016 sangat senang dan Puji Tuhan dari sekian banyak orang yang tes saya termasuk dalam 29 mahasiswa terpilih, harapannya PLN lebih banyak lagi merekrut agar Putra-Putri NTT dapat menerangi hingga pelosok NTT,” ucap Funan.
Di penghujung acara dilakukan penandatanganan penyerahaan Program Magang oleh Manajer Bagian Pelaksana Pembelajaran Udiklat Andi Sunario, lalu Kepala Jurusan Teknik Elektro PNK Jemsrado Sine.
Kerjasama ini merupakan penugasan dari PT PLN (Persero) Kantor Pusat yang mempunyai kewenangan dalam rekrutmen S1/D3 sebagai upaya PLN The First Choice Company yang bahkan DIRHCM juga mencanangkan Program mencari Calon Pegawai sampai ke luar negeri seperti beberapa waktu lalu sampai ke London kepada mahasiswa diaspora di Inggris Raya, dan Hal ini dilakukan sebagai bentuk sinergi PLN dan Perguruan tinggi untuk meningkatkan kualitas SDM demi membangun dan memperkuat kelistrikan di Seluruh Indonesia termasuk Program D3 Kerjasama ini Untuk Kelistrikan di wilayah Nusa Tenggara Timur. (humas pln)
